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杭州通信助手軟件安裝

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參與預算程度。在預算的形成過程中,企業中低層管理人員應充分參與預算編制過程并發揮重要作用,并綜合預算執行人員的意見,促使預算執行人員在預算執行過程中更加努力地完成預算。否則,管理人員通常不會全力支持預算的制定并給予充分的配合,從而提高預算編制的成本,預算執行人員也缺乏完成預算目標的激情。

預算目標的高低。過高的預算目標往往意味著對未來的估計過度樂觀,管理人員可能缺乏實現預算目標的動力,進行不符合企業長遠利益的短期行為,或增加其操縱數據以滿足預算要求的可能性。如果預算目標設定得過低,管理人員又可能會降低生產率,一旦達到預算目標后相關部門就對工作不再做進一步努力,從而使企業遭受損失。

監督措施。如果缺乏外部的監督和觀測,再嚴密的引導機制也很難全面發揮作用。

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