午夜视频免费看_日韩三级电影网站_国产精品久久一级_亚洲一级在线播放_人妻体内射精一区二区三区_91夜夜揉人人捏人人添红杏_91福利在线导航_国产又粗又猛又黄又爽无遮挡_欧美日韩一区在线播放_中文字幕一区二区三区四区不卡 _日日夜夜精品视频免费观看_欧美韩日一区二区三区

主頁 > 知識庫 > 呼叫中心座席代表技巧篇.doc

呼叫中心座席代表技巧篇.doc

熱門標簽:商丘外呼電銷系統聯系電話 新型電話機器人 黑龍江全自動外呼系統 貴港語音外呼系統收費 大連外呼電銷機器人 太原銷售外呼系統公司 好呼電銷機器人 蘇州外呼系統多少錢 ai電銷機器人app
呼叫中心座席代表技巧篇之一壓力緩解方法與技巧如果在座席代表中做一個調查,問他們什么是工作中最關心的問題,美國的一項結果表明前三個答案是:1.如何緩解壓力 2.如何選擇正確的語言 3.學會處理復雜事務。壓力對于一個高效運轉的呼叫中心是一個必然的現象,緩解壓力就必須是一個值得花精力去做的任務。除了企業要采取一系列的方式來幫助員工減壓外,做為一個座席代表,我們自己應該怎樣面對呢? 電話代表的壓力一半來源于客戶,一半來源于企業內部。我們這里重點談談如何緩解由于不滿/發怒客戶而引起的壓力。首先,無論客戶有什么過錯,座席代表都沒有理由把聲音變大,語速變快, 用通常不會用的語句來"回敬"客戶。應當盡量讓對方把話說完. 英文中有兩個詞, react 和 response, 中文的意思都是反應,但其實意義可以很不一樣,遇到客戶發怒時,一個座席代表應該采用后者而非前者。 React 是那些下意識時,直接的反射行為,而 response 則是一種理性的主動的反應。這種反應表現在讓客戶發出他的不滿,你保持著微笑(盡管客戶看不見),盡可能放緩呼吸,保持語調平穩,選用合適的語句,讓自己關注于解決問題的方法而不是客戶的態度。客戶的態度。當然有些客戶會無休無止地說下去,適當地控制也是一種藝術.有時可乘對方換氣時說一些積極的話來接過話題。比如說"你對我們公司這么關注,真很讓我們感動"或"您的時間一定很寶貴,我想…" 在傾聽客戶時,應該非常主動認真,作一些筆記,并不斷有所表示以讓客戶知道你的重視。但這種表示最好不要用"好,好…""對,對,對…"等詞語,以免讓正在氣頭上的來電者接過去說"好什么"或"不對"等。正確的表達可以是"知道了","我理解","我了解"等。即使是對方出言不遜,也不要對其不良行為做任何評判,更不要提出讓對方道歉或認錯。這樣做無助于你控制對話過程從而解決問題。你可能會被氣得呼吸變粗,說話變快變高聲,這時你應先將話機置"靜音"態幾秒鐘,喝一口水,作一下深呼吸,把自己調整到正常狀態,然后開始主動的對話。下面幾點是應當注意的: 1.保持聲音的優美與吐詞的清晰,對方正在氣頭上,本來注意力就不在傾聽上, 讓人聽不清晰的表達更加劇對立情緒。 2.盡可能將對話朝積極、建設性上引導,比如,借著問客戶的回電號碼,可以由區號談到客戶的所在地,接著可引出某些輕松的話題稍聊一下便可以大大緩解對方的憤怒心態。 3.在保持足夠的冷靜又不失熱情下,仔細運用公司業務流程規范來盡最大可能為客戶解決實際問題,在此過程中向客戶不斷表示"十分了解您的心情","一定盡我所能替您解決這個問題"4.無論是否有懷疑,永遠假設客戶在說真話。不對對方的"背后動機"試圖做任何分析追究。這種追究過程往往造成更多的負面心理。放下電話后可以做些什么或不做什么來減壓呢。 1.走到窗邊看一下外面的綠色,伸一個懶腰,做一下深呼吸,喝幾口水。特別是你在剛上班就碰到很不客氣的客戶,更要離座活動一下,然后讓自己再開始。別讓這個電話影響了一天的情緒。 2.學會選擇性忘記,不要老是在腦海中重映不愉快的一些過程,適當喝一些咖啡, 咖啡能使人從喪氣的心境中拔出來。 3.不要和你的鄰座訴苦,要說找你的訓導師或班長,這樣會使你更正面的作一個回顧。 4.最重要的,立即圍繞客戶提出的問題做跟蹤解決,想像如果超過客戶的期望值解決問題后客戶的態度轉變及對公司形象所做的貢獻。下班回家后,座席代表可以做些什么來減壓呢? 1.讀書。一本好書常常可使人心胸開闊,氣量豁達。 2.飲食。減少辛辣食物,如能經常性地吃些齋食,更能幫助保持心態平和。 3.健身,哪怕是慢走都很有益,你可以嗅聞花木香,和大樹做個擁抱。 4.自我思辯與肯定,就像參加一些團隊建設活動時那樣,你可以經常對著自己大聲說"我是一個優秀的座席代表", "幫助客戶就是幫助我自己", "我再也不要因為客戶的態度而沮喪! "5.睡眠,保證每天 7-8 小時。面對來自困難客戶的壓力,記住下面兩句英文格言: We won't be punished for our anger, we will be punished byour anger. We invite the type of behavior that we convey toward others. 呼叫中心座席代表技巧篇之二客戶溝通語言表達技巧當你坐在你的座席開始接聽客戶來電時,你的語言應該從"生活隨意型"轉到"專業型"。你在家中,在朋友面前可以不需經過考慮而隨心所欲地表達出來個人的性格特點。在工作環境中就必須養成適合的修辭、擇語與發音的習慣表達的邏輯性.咬詞的清晰與用詞的準確應該媲美于播音員,但播音員大部分時間不是照稿宣讀就是養成一種面向廣大聽眾的統一表達方式。作為座席代表,你面對的是每一個各不相同的來電者,個性、心境、期望值各不相同的個體。你既要有個性化的表達溝通,又必須掌握許多有共性的表達方式與技巧。我們下面舉一些例子。這其中的語言運用雖然要表達的意思差不多,但由于表達的方式不一樣而會使客戶產生不同的感覺從而影響其與作為溝通另一方的你及你所代表的企業的關系。 1、選擇積極的用詞與方式在保持一個積極的態度時,溝通用語也應當盡量選擇體現正面意思的詞。比如說,要感謝客戶在電話中的等候,常用的說法是"很抱歉讓你久等"。這"抱歉久等"實際上在潛意識中強化了對方"久等"這個感覺。比較正面的表達可以是"非常感謝您的耐心等待"。如果一個客戶就產品的一個問題幾次求救于你,你想表達你讓客戶真正解決問題的期望,于是你說, "我不想再讓您重蹈覆轍"。干嗎要提醒這個倒霉的"覆轍"呢?你不妨這樣表達: "我這次有信心這個問題不會再發生"。是不是更順耳些? 又比如,你想給客戶以信心,于是說"這并不比上次那個問題差",按照我們上面的思路,你應當換一種說法:"這次比上次的情況好",即使是客戶這次真的有些麻煩,你也不必說"你的問題確實嚴重",換一種說法不更好嗎:"這種情況有點不同往常"。你現在可以體會出其中的差別了?下面是更多的例子: 習慣用語:問題是那個產品都賣完了專業表達:由于需求很高,我們暫時沒貨了習慣用語:你怎么對我們公司的產品老是有問題專業表達:看上去這些問題很相似習慣用語:我不能給你他的手機號碼專業表達:您是否向他本人詢問他的手機號習慣用語:我不想給您錯誤的建議專業表達:我想給您正確的建議習慣用語:你沒有必要擔心這次修后又壞專業表達:你這次修后盡管放心使用 2、善用"我"代替"你"有些專家建議,在下列的例子中盡量用"我"代替"你",后者常會使人感到有根手指指向對方··· 習慣用語:你的名字叫什麼專業表達:請問,我可以知道你的名字嗎? 習慣用語:你必須...... 專業表達:我們要為你那樣做,這是我們需要的。習慣用語:你錯了,不是那樣的!專業表達:對不起我沒說清楚,但我想它運轉的方式有些不同。習慣用語:如果你需要我的幫助,你必須..... 專業表達:我愿意幫助你,但首先我需要...... 習慣用語:你做的不正確...... 專業表達:我得到了不同的結果。讓我們一起來看看到底怎么回

標簽:北海 日照 白山 商洛 新鄉 景德鎮 郴州 婁底

巨人網絡通訊聲明:本文標題《呼叫中心座席代表技巧篇.doc》,本文關鍵詞  呼叫中心,座席,代表,技巧,;如發現本文內容存在版權問題,煩請提供相關信息告之我們,我們將及時溝通與處理。本站內容系統采集于網絡,涉及言論、版權與本站無關。
  • 相關文章
  • 下面列出與本文章《呼叫中心座席代表技巧篇.doc》相關的同類信息!
  • 本頁收集關于呼叫中心座席代表技巧篇.doc的相關信息資訊供網民參考!
  • 推薦文章
    精品国产精品网麻豆系列| www.亚洲色图| 欧美大陆一区二区| 91官网在线观看| 国产美女www| 伊人天天久久大香线蕉av色| 欧美丝袜丝交足nylons| 波多野结衣视频在线观看| 午夜一区二区三区| 精品日产卡一卡二卡麻豆| 亚洲精品97久久中文字幕| 久久久久久久久久久久久国产| 欧美一级二级三级乱码| 手机看片一区二区三区| 最新国产黄色网址| 51ⅴ精品国产91久久久久久| 国产日本一区二区| 国产小视频在线观看免费| 欧美精品在线一区| 91精品国产综合久久福利软件| 亚洲AV无码乱码国产精品牛牛| 逼特逼视频在线| 久久久久久999| 亚洲人成网站影音先锋播放| 久久嫩草捆绑紧缚| 日韩视频在线播放| 亚洲色图偷窥自拍| 99精品热视频| 精品无码av在线| 成人国产一区二区三区| 亚洲男人第一av网站| 91在线观看地址| 久久久久久久久久免费视频| 少妇一晚三次一区二区三区| 永久免费看mv网站入口亚洲| 国产精品久久久久影院| 欧美精品久久| 亚洲免费视频一区二区| 久久影院视频免费| 91网站免费看| 欧美一区二区三区在| 国产成a人无v码亚洲福利| 69av视频在线| 国产精品免费入口| 国产精品一区二区三| 日韩一二三四区| 美女视频一区二区三区| 东方av正在进入| 国产又黄又大又粗视频| 91视频88av| 国产一区二区三区三区在线观看| 国产精品视频一二| 午夜精品久久久久久久爽| 黄色在线观看av| 精品人妻大屁股白浆无码| 国产精品99久久久久久人 | 一区二区久久精品66国产精品| 在线黄色免费看| 欧美日韩一区二区三区免费| 国产亚洲精品久久久久久| 亚洲va在线va天堂| 成人免费毛片片v| www.久久网| 中文字幕第69页| 免费欧美一级视频| 成人福利视频在线观看| 在线观看日韩专区| 欧美三级视频在线观看| 中文字幕免费观看一区| 久久精品免费| 中文字幕一区二区三区波野结| 精品无人区无码乱码毛片国产| 欧美 日韩 激情| 日韩av不卡播放| 久久天天躁日日躁| 日韩欧美精品在线| 亚洲伦理在线精品| 成人深夜福利app| 国产农村妇女毛片精品| 欧美成人免费观看视频 | 亚洲无码精品一区二区三区| 一区二区三区影视| 小早川怜子久久精品中文字幕| 亚洲怡红院在线| av视屏在线播放| 欧美不卡在线播放| 欧美久久在线观看| 国产美女作爱全过程免费视频| 日韩欧美精品一区二区三区经典| 91久久偷偷做嫩草影院| 国产日韩在线播放| 国产精品露脸av在线| 日本高清久久天堂| 欧洲日韩成人av| 91成人在线播放| 97婷婷大伊香蕉精品视频| 久久综合国产精品台湾中文娱乐网| 精品国产91亚洲一区二区三区婷婷| 欧美日韩成人一区二区| 欧美精品三级在线观看| 欧美精品xxxxbbbb| 91麻豆精品国产| 欧美变态tickling挠脚心| 日韩欧美国产综合| 日韩精品小视频| 精品久久久999| 欧美一级在线亚洲天堂| 国产精品自拍偷拍视频| 2020国产精品久久精品不卡| 国产高清精品一区| 性欧美精品一区二区三区在线播放| 综合久久国产| 国产精品一区二区免费在线观看| 国产性xxxx18免费观看视频| 看看黄色一级片| 最新在线黄色网址| 懂色av懂色av粉嫩av| 日韩视频在线观看一区| 国产精品无码久久av| 日av在线不卡| 99久久伊人久久99| 一区二区三区成人| 欧美一区二区视频免费观看| 精品久久一区二区| 色偷偷噜噜噜亚洲男人的天堂| 97色在线视频观看| 99国产超薄肉色丝袜交足的后果 | 不卡中文字幕在线观看| 一本加勒比波多野结衣| 久草视频免费在线播放| 成人av手机在线| 国产99久久精品| 成人免费视频在线观看| 欧美精品日韩精品| 久久综合伊人77777尤物| 国产精品一香蕉国产线看观看| 色视频一区二区三区| 中文字幕资源在线观看| 国产美女福利视频| www.爱爱.com| 国产日韩精品一区二区三区| 欧美性猛交xxxx黑人交| 久久高清视频免费| 久久久99国产精品免费| www欧美在线| 午夜精品免费看| 久久精品性爱视频| 久久综合影视| 亚洲免费观看在线观看| 91精品国产综合久久精品| 97国产精品视频人人做人人爱| 精品久久久久久一区二区里番| 欧美亚洲国产成人| 免费高清在线观看电视| 老司机精品导航| 亚洲国产一区二区三区| 一区二区三区黄色| 99国产在线观看| 一个色综合久久| 中文字幕福利视频| 国产肉丝袜一区二区| 亚洲国产高清高潮精品美女| 国产精品一区二区三| 8x8x华人在线| fc2ppv在线播放| 久久9热精品视频| 欧美日韩国产免费一区二区| 性欧美暴力猛交69hd| 日本大片免费看| 国产一级在线观看视频| 国产成人精品免费网站| 欧美成人精品1314www| 国产一区二区色| 日本黄大片一区二区三区| 最近日韩免费视频| 亚洲视频小说图片| 欧美黑人一级爽快片淫片高清| 免费看日b视频| 国产成年人免费视频| 国产成人免费视频| 亚洲精品视频网上网址在线观看| 精品久久一区二区三区蜜桃| 国产国语性生话播放| 久久精品国产在热久久| 欧美精品日韩综合在线| 久久精品欧美| 久草中文在线视频| 国产精品沙发午睡系列990531| 超碰日本道色综合久久综合| 欧美精品一区免费| av无码精品一区二区三区宅噜噜| 欧美午夜美女看片| 国产chinese精品一区二区| 欧美18—19性高清hd4k| 不卡在线视频中文字幕| 久久亚洲国产精品| 婷婷丁香激情网| 天堂在线资源8| 日韩美一区二区三区| 一区二区三区久久网| 国产伦精品一区二区三区视频我| 亚洲在线免费播放| 99在线看视频| 久久婷婷一区二区| 一个色在线综合| 97人人澡人人爽| 国产亚洲精品成人| 午夜日韩在线观看| 欧美日韩三区四区| 欧美日韩国产黄色| 亚洲午夜av久久乱码| 国产精品成人久久电影| 性中国xxx极品hd| 日韩精品在线观| 日韩欧美黄色大片| 国产在线精品国自产拍免费| 最近2019年手机中文字幕| 91制片厂毛片| 不卡影院免费观看| 26uuu另类亚洲欧美日本一| 亚洲国产精品无码久久久久高潮| 久久精品视频免费| 91成人理论电影| 日韩不卡在线播放| 欧美一级欧美一级在线播放| 日韩一级片一区二区| 涩涩视频免费看| 久久亚洲私人国产精品va| 加勒比精品视频| 亚洲男人的天堂在线aⅴ视频| 精品国产乱码久久久久久88av | 鲁一鲁一鲁一鲁一色| 国产真实乱偷精品视频免| 欧美在线性视频| 国产主播在线播放| 日韩视频在线观看一区二区| 免费在线观看日韩视频| 成人app下载| 国产精品久久久久久久久久久久午夜片 | 亚洲色图欧美另类| 亚洲在线成人精品| 黄页网站大全在线观看| 懂色av一区二区三区蜜臀| 国产日韩精品在线| 亚洲无码精品在线观看| 久久久久999| 久久久久久久久毛片| 精品国内二区三区| 在线观看国产免费视频| 色网综合在线观看| 色播五月综合网| 亚洲激情第一区| 各处沟厕大尺度偷拍女厕嘘嘘| 91在线免费视频观看| 欧美一区国产一区| 精品一区二区三区视频在线观看| 成人做爰www免费看视频网站| 国产麻豆一精品一男同| 欧美中文字幕视频| 国产精品亚洲欧美在线播放| 久久久久免费精品国产| 波多野结衣小视频| 韩国三级日本三级少妇99| 国产美女www| 国内精品视频久久| 中文字幕一区二区人妻视频| 九九热精品视频| av手机天堂网| 亚洲91av视频| 亚洲高清精品视频| 92国产精品视频| 免费在线视频一区| 欧美一区免费视频| 国产日产欧美一区二区三区 | www.久久国产| 亚洲欧美中文日韩在线v日本| 欧美日韩中文视频| 97久久久免费福利网址| 日本国产在线观看| 精品欧美一区二区在线观看视频| 国产寡妇亲子伦一区二区| 国产一级片免费看| 亚洲成av人在线观看| 91大神免费观看| 精品国产自在久精品国产| 欧美日韩在线视频免费播放| 不卡av电影院| 人妻妺妺窝人体色www聚色窝| 国产精品欧美久久| 久久久久国产精品厨房| 午夜视频你懂的| 日韩一区二区免费高清| 久久视频免费看| 日韩av大片在线| 国产黄人亚洲片| 女性隐私黄www网站视频| 69av一区二区三区| 男女啊啊啊视频| 2022国产精品| 欧美国产禁国产网站cc| 无码人妻精品一区二区三区99不卡| 亚洲精品按摩视频| 99久久久国产精品无码网爆| 欧美国产视频在线观看| 亚洲综合免费观看高清完整版在线| 精品无码人妻一区| 午夜精品视频在线| 国产精品1区2区3区| 91黄色小网站| 亚洲色图综合网| 日韩精品国产精品| 日本免费一级视频| 亚洲一二在线观看| 日本vs亚洲vs韩国一区三区二区| 99er在线视频| 精品伦理精品一区| 丰满人妻一区二区三区四区53| 在线观看日韩片| 日韩免费高清av| 国产区精品在线| 黑人巨茎大战欧美白妇| 欧美va亚洲va在线观看蝴蝶网| 国产免费一区二区三区最新不卡| www.午夜色| 日韩欧美激情四射| 亚洲va欧美va| 精品久久久久久久无码| 日韩最新在线视频| 成人高清伦理免费影院在线观看| 性感美女一区二区三区| 欧美亚洲视频在线看网址| 日本一区二区不卡视频| 亚洲精品卡一卡二| 欧美二区在线看| 欧美精品一区二区三区视频| 女人十八毛片嫩草av| 国产精品一区二区在线观看 | 最新中文字幕日本| 国产精品91久久久| 精品久久久一区| 亚洲精品一区二区三区蜜桃 | 四虎成人免费视频| 国内毛片毛片毛片毛片| 亚洲第一导航| 亚洲第一二三四五区| 丁香六月色婷婷| 人人爽人人爽av| 国产脚交av在线一区二区| 亚洲高清不卡在线| 探花国产精品一区二区| 久久国产精品网| 不卡av在线网站| 亚洲日本在线视频观看| 黄色小说在线观看视频| 日韩精品久久一区二区| 日韩色av导航| 国产极品美女高潮无套嗷嗷叫酒店| 久久久综合亚洲91久久98| 日韩一区二区三区四区五区六区 | 国产精品久久一区二区三区| 精品视频999| 国产精品资源站在线| 一区二区黄色片| 亚洲一卡二卡三卡| 欧美精品videosex性欧美| 色综合久久88色综合天天免费| 石原莉奈一区二区三区在线观看 | 91久久极品少妇xxxxⅹ软件 | 精品一区二区影视| 国产系列精品av| 亚洲成人av免费看| 亚洲精品欧美极品| 中文字幕欧美精品日韩中文字幕| 亚洲欧美视频一区| 日韩中文字幕一区二区三区| 天天舔天天操天天干| 免费看日b视频| 国产精品18久久久久久vr| 高清视频一区二区| www.涩涩涩| 91久久伊人青青碰碰婷婷| 色综合男人天堂| 亚洲性线免费观看视频成熟| 欧美一区二区网站| 国产精品毛片无遮挡高清| 天天操天天干天天操| 国产成人久久久久| 五月天婷婷影视| 欧美精品七区| 色午夜这里只有精品| 国产亚洲人成网站| 六月丁香婷婷综合| 天堂社区在线视频| 91精品视频在线看| 精品久久久久久久久久久久久久久 | 成人在线观看网址| 日韩一区二区三区电影在线观看 | 91动漫在线看| 69av成年福利视频| 欧美综合在线视频| 91香蕉视频污| 日本精品入口免费视频| 国产在线不卡av| 男人草女人视频| 日韩理论片网站| 中文字幕1区2区3区| 丝袜制服一区二区三区| 超碰97网站| 亚洲一区第一页| 亚洲电影中文字幕在线观看|